Dynasty tietopalvelu Haku RSS Pelkosenniemen kunta

RSS-linkki

Kokousasiat:
https://paatoksetd10.pelkosenniemi.fi:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30

Kokoukset:
https://paatoksetd10.pelkosenniemi.fi:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30

Kunnanhallitus
Pöytäkirja 12.09.2024/Pykälä 331


Liite 16 Kunnanjohtajan rekrytointiaikataulu

 

Kunnanjohtajan viran kelpoisuusehtojen määrääminen

 

Kunnanhallitus 12.09.2024 § 331  

186/01.01.04/2024  

 

 

 

Päätösesitys Kunnanhallitus päättää
1) esittää valtuustolle, että se vahvistaa kunnanjohtajan viran kelpoisuusehdot seuraavasti:
- Soveltuva ylempi korkeakoulututkinto
- kokemus strategisesta johtamisesta
- hyvät viestintä- ja vuorovaikutustaidot
2) merkitä tiedoksi kunnanjohtajan rekrytointiaikataulusuunnitelman.
3) allekirjoittaa pykälän kokouksessa.

 

Päätös Päätösesitys hyväksyttiin.

 

Käsittely

 

Perustelut

Pelkosenniemen kunnan voimassa olevan hallintosäännön § 39 mukaisesti kunnanjohtajan viran kelpoisuusvaatimuksista päättää valtuusto.

 

Kuntalain 38 §:n mukaan kunnanjohtaja johtaa kunnanhallituksen alaisena kunnan hallintoa, taloudenhoitoa ja muuta toimintaa. Kunnan hallintosäännön § 15 mukaisesti kunnanjohtaja johtaa ja kehittää kunnan toimintaa kunnanhallituksen alaisuudessa. Hallintosäännön § 24 on määritelty kunnanjohtajan tehtävät ja toimivalta mm. seuraavalla tavalla Kunnanjohtaja toimii konsernijohtajana, kunnanhallituksen esittelijänä ja

hallintopalveluiden toimialajohtajana.

Kunnanjohtajalla on vastuu kunnanhallituksen asioiden valmistelusta ja

toimeenpanosta.

 

Kunnanhallitus on edellisen kerran päättänyt 26.06.2018 § 141, että kunnanjohtajan viran kelpoisuusvaatimuksena on kunnanvaltuuston 1.9.2014 § 38 vahvistamat kelpoisuusvaatimukset: Tehtävään soveltuva ylempi korkeakoulututkinto, lisäksi edellytetään johtamiskokemusta ja hyvää perehtyneisyyttä kunnallishallintoon.


Kuntalaissa ei ole säännöksiä kunnanjohtajan pätevyysvaatimuksista. Lain kunnan ja hyvinvointialueen viranhaltijasta 6 § mukaisesti

Virkasuhteeseen ottamisen yleisistä perusteista säädetään perustuslaissa. Lisäksi virkasuhteeseen otettavalla on oltava erikseen säädetty taikka kunnan tai hyvinvointialueen päättämä erityinen kelpoisuus. (29.6.2021/627)

Henkilö voidaan ottaa määräaikaiseen virkasuhteeseen erityisistä kelpoisuusvaatimuksista riippumatta, jos siitä erikseen säädetään taikka kunta tai hyvinvointialue erityisestä syystä yksittäistapauksessa toisin päättää. (29.6.2021/627)

Virkasuhteeseen voidaan ottaa vain 18 vuotta täyttänyt henkilö.

 

Esityslistan liitteenä on rekrytointiaikataulu luonnos.

 

Valmistelija vs. kunnanjohtaja Lauri Lehtinen 040 725 2991

 

Esittelijä vs. kunnanjohtaja Lauri Lehtinen 040 725 2991 

 

Tiedoksi Valtuuston esityslistalle kohta 1

 

Muutoksenhaku Päätökseen, joka koskee vain asian valmistelua tai täytäntöönpanoa, ei saa kuntalain 136 §:n mukaan hakea muutosta.