Kunnanhallitus
Pöytäkirja 24.11.2022/Pykälä 438

Kunnanhallitus 24.11.2022 § 438  

89/01.01.01/2022  

Kunnassa on muodostettu hallinnon tukipalvelutiimi 1.8.2022 voimaan astuneen hallintosäännön mukaisesti. Tiimin esimiehenä toimii talous- ja hallintopäällikkö.

Hallintopalveluissa työskentelevä, hyvinvointipalveluihin keskittyvä toimistosihteeri on jättänyt irtisanoutumisilmoituksen 14.11.2022. Viimeinen viranhoito päivä on 1.5.2023, kerääntyneiden vuosilomien pitäminen alkaisi jo tammikuun 2023 loppupuolella. Kunnanhallituksen 3.11.2022 § 413 vahvistaman vakanssiluettelon mukaan viran vakanssinumero on 030302  

Toimistosihteerin tehtäviin on kuulunut perusopetuksen, varhaiskasvatuksen ja vapaa-aikapalveluiden sihteerin tehtävät, jotka ovat sisältäneet tilastointia, osto- ja myyntilaskutusta, asiakirjahallintaa ja hyvinvointipalveluiden hallinnon tehtäviä.

Pelkosenniemen kunnan 1.8.2022 voimaan tulleen hallintosäännön 49 § toimialajohtajat valitsevat alaisensa henkilökunnan esimiesten esityksestä pois lukien yksiköiden esimiehet. Vakituiseen toimeen tai virkaan täyttöluvan antaa kunnanhallitus.

Hallintosäännön § 46 mukaisesti kunnanhallitus päättää virkasuhteen muuttamisesta työsuhteeksi kuntalain 89 §:n mukaisissa tilanteissa. Kuntalain 89 §:n mukaan jos viran tehtäviin ei kuulu julkisen vallan käyttöä ja työnantaja on tarjonnut viranhaltijalle työsuhteista tehtävää vähintään entisillä palvelussuhteen ehdoilla sekä antanut viranhaltijalle työsopimuslain (55/2001) 2 luvun 4?§:ssä tarkoitetun kirjallisen selvityksen työnteon keskeisistä ehdoista, työnantaja voi päättää, että virkasuhde muutetaan työsopimussuhteeksi. Virkasuhde muuttuu tässä pykälässä tarkoitetun työnantajan tarjouksen mukaiseksi työsopimussuhteeksi päätöksen tultua lainvoimaiseksi.

Esityslistan liitteenä on toimistosihteerin hakuilmoitus.

Valmistelija Talous- ja hallintopäällikkö Lauri Lehtinen 040 725 2991

Esittelijä Kunnanjohtaja

Päätösehdotus Kunnanhallitus päättää
1) muuttaa viran toimeksi ja
2) antaa luvan rekrytoida toimistosihteerin toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen 1.12.2022 alkaen tai sopimuksen mukaan.

Käsittely

Päätös Kunnanhallitus päätti yksimielisesti hyväksyä kunnanjohtajan päätösehdotuksen.

Tiedoksi Hallintopalvelut
Hyvinvointipalvelut

Muutoksenhaku Päätöksestä ei saa tehdä oikaisuvaatimusta, koska päätös koskee kuntalain 136 §:n mukaista valmistelua ja täytäntöönpanoa